小梅在一家信息技术公司从事设计工作，已经在该公司工作2年多，月初她因病住院，医生建议她在家静养并开具了14天的病假单。今年年初至今小梅已经断断续续请过近60天的病假。公司HR说，她的医疗期已满，再请病假恐要解除劳动合同了，仁仁博士，这是真的吗？到底多少天病假算医疗期满一个月呢？